剛剛漲薪的騰訊又來發(fā)紅包了!
11月25日晚間,騰訊控股“祭出”一份為期15年的員工股權激勵計劃。騰訊將拿出不超過2%的股份來持續(xù)激勵為公司做出貢獻的員工。
最重要的是,獲得股份獎勵的員工將無償獲得這些股份。
如果按照騰訊11月25日338.8港元/股的收盤價,3.24萬億港元總市值。2%即意味著馬化騰將拿出648億港元來給員工發(fā)紅包。
哪些員工將獲得獎勵呢?
根據公告,包括騰訊旗下的任何成員公司、任何投資實體、任何商業(yè)伙伴的任何雇員(不論全職或兼職)、專家、顧問、代理,包括行政人員、高級職員以及董事,都有機會獲得該項獎勵。
換句話說,主要你夠優(yōu)秀,夠努力,只要和騰訊沾邊的企業(yè)的員工都有機會領取大紅包。
近半員工剛領120億“大紅包”
人均51萬
7月8日晚,騰訊發(fā)布公告稱,公司將根據2013年的股份獎勵計劃發(fā)行3418.2萬股(34182154股)新股。
其中包括于2018年至2019年6月期間向4426位獎勵人士授予1302.7萬股(13026938股)獎勵股份,以及于2019年7月8日向18845位獎勵人士授予211.55萬股(21155216股)獎勵股份。
即騰訊此次獲得股權獎勵合計人數為23271位,按照騰訊7月8日的收盤價351港元計算,此次發(fā)出的獎勵股份的總值約為120億港元,人均獎勵約51.5萬港元(約合45萬元人民幣)。
公告稱,在授出上述獎勵前,基于2013年股權獎勵計劃,騰訊可用作獎勵的股份總數為71854236股。而在此次授出獎勵之后,該計劃還剩下37672082股股份可用作獎勵。
截至2019年3月底,騰訊擁有54623名員工,此次獲得股權獎勵的人數占比約為42.6%。
而根據2013年股權獎勵計劃條款,獎勵股份將由獨立受托人購入,成本由騰訊公司支付。而授予各獎勵人士的獎勵股份數目則由各獎勵人士的職位、經驗及表現(xiàn)決定。
責任編輯:林晗枝
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