為加大對(duì)用人單位重大勞動(dòng)保障違法行為的曝光力度,進(jìn)一步落實(shí)勞動(dòng)保障誠信約束機(jī)制,維護(hù)廣大勞動(dòng)者合法權(quán)益,泉州市人社局日前公布了我市今年第一批用人單位嚴(yán)重違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)案件4起。
未對(duì)分包單位用工實(shí)施監(jiān)管 罰款6.5萬元
1月3日,豐澤區(qū)人社局在排查建筑工程領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付情況時(shí),發(fā)現(xiàn)福州閩發(fā)建筑工程有限公司(法定代表人:林上成)承建的泉州城東09號(hào)地塊項(xiàng)目存在因施工總承包單位未對(duì)分包單位勞動(dòng)用工實(shí)施監(jiān)督管理,導(dǎo)致該項(xiàng)目拖欠農(nóng)民工工資的情況。因該公司未及時(shí)報(bào)送農(nóng)民工工資表、考勤表等相關(guān)材料,豐澤區(qū)人社局對(duì)其法定代表人及項(xiàng)目現(xiàn)場負(fù)責(zé)人下達(dá)《勞動(dòng)保障監(jiān)察限期整改指令書》,要求該公司于1月10日前提供去年9月至12月經(jīng)農(nóng)民工本人簽字的工資表和考勤記錄并發(fā)放工人工資,但截至1月13日,該公司仍未報(bào)送相關(guān)材料并支付工人工資。3月7日,豐澤區(qū)人社局依法對(duì)該公司未對(duì)分包單位勞動(dòng)用工實(shí)施監(jiān)督管理的違法行為作出罰款6.5萬元的行政處罰。
拖欠34名員工44.5萬元 移送公安機(jī)關(guān)立案
2022年10月,晉江市人社局陸續(xù)接到勞動(dòng)者投訴,反映晉江市乾鑫鞋材有限公司存在拖欠勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬問題。經(jīng)查,該公司共拖欠34名員工工資44.5萬元。2022年12月9日,晉江市人社局依法對(duì)該公司下達(dá)《勞動(dòng)保障監(jiān)察責(zé)令改正指令書》,要求其支付所拖欠的工資,該公司逾期未支付,且法定代表人王學(xué)元逃匿。2022年12月23日,晉江市人社局以涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪依法將該案移送公安機(jī)關(guān)立案查處。目前,該案正在進(jìn)一步偵辦中。
妨礙勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法 罰款2000元
2022年6月1日,南安市人社局在對(duì)泉州眾創(chuàng)石業(yè)有限公司(法定代表人:劉伏光)開展勞動(dòng)保障監(jiān)察日常巡查中,要求報(bào)送相關(guān)用工書面材料,該公司逾期未報(bào)送,也未說明情況。南安市人社局依法下達(dá)了《勞動(dòng)保障監(jiān)察限期改正指令書》,但該公司逾期未報(bào)送,且拒不履行改正指令。2022年7月22日,南安市人社局依法對(duì)眾創(chuàng)石業(yè)的違法行為作出罰款2000元的行政處罰,該公司于當(dāng)日繳納了罰款。
拒不支付工人勞動(dòng)報(bào)酬 移送公安機(jī)關(guān)立案
2022年9月,德化縣人社局陸續(xù)接到多名勞動(dòng)者投訴,反映隆恩麗景灣二期項(xiàng)目李斌鋁模班組(無營業(yè)執(zhí)照)存在拖欠勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬問題。經(jīng)查,隆恩麗景灣二期項(xiàng)目由某建設(shè)工程有限公司承建,其鋁模項(xiàng)目施工部分分包給自然人李斌,李斌在已經(jīng)超額領(lǐng)取工程款的情況下,拖欠其班組37名勞動(dòng)者工資合計(jì)76.68萬元。2022年11月25日,德化縣人社局依法向李斌下達(dá)《勞動(dòng)保障監(jiān)察限期改正指令書》,要求其支付所欠的勞動(dòng)者工資并報(bào)送相關(guān)整改的書面材料。李斌逾期未支付,拒不履行改正指令。2022年12月26日,德化縣人社局以涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪將該案移送公安機(jī)關(guān)。目前案件正在進(jìn)一步調(diào)查處理中。
此外,錦楠建設(shè)集團(tuán)有限公司(主要負(fù)責(zé)人:方敏)因拖欠11名勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬116599元,情節(jié)嚴(yán)重,被安溪縣人社局列入拖欠農(nóng)民工工資失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單。列入期限從今年4月11日至2026年4月10日。 (東南早報(bào)記者 許奕梅 通訊員 王少璇)
責(zé)任編輯:唐秀敏
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