保居民就業(yè)——
讓千家萬戶端穩(wěn)飯碗(在危機(jī)中育新機(jī) 于變局中開新局)
開欄的話
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“要堅持用全面、辯證、長遠(yuǎn)的眼光分析當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢,努力在危機(jī)中育新機(jī)、于變局中開新局”。堅定看好基本面,努力把握新機(jī)遇,積極應(yīng)對新挑戰(zhàn),我們才能打好化險為夷、化危為機(jī)的戰(zhàn)略主動仗,把我國發(fā)展的巨大潛力和強(qiáng)大動能充分釋放出來,既化解“眼前之急”,又謀得“長遠(yuǎn)之功”。
事在人為。從讓千家萬戶端穩(wěn)飯碗,到為企業(yè)送溫暖添活力,再到牢牢兜住民生底線,育新機(jī)、開新局,都必須有攻堅克難的勇氣、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、改革創(chuàng)新的精神、精準(zhǔn)有效的舉措。從今天起,我們推出“在危機(jī)中育新機(jī) 于變局中開新局”專欄,展現(xiàn)各地各部門扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作,全面落實(shí)“六保”任務(wù)的新實(shí)踐、新作為、新成效。
就業(yè)是最大的民生。“六穩(wěn)”工作、“六保”任務(wù),就業(yè)都擺在首位。
習(xí)近平總書記指出,“‘六保’是我們應(yīng)對各種風(fēng)險挑戰(zhàn)的重要保證。”“要實(shí)施好就業(yè)優(yōu)先政策,根據(jù)就業(yè)形勢變化調(diào)整政策力度,減負(fù)、穩(wěn)崗、擴(kuò)就業(yè)并舉,抓好社保費(fèi)階段性減免、失業(yè)保險穩(wěn)崗返還、就業(yè)補(bǔ)貼等政策落地,針對部分企業(yè)缺工嚴(yán)重、穩(wěn)崗壓力大和重點(diǎn)群體就業(yè)難等突出矛盾,因地因企因人分類幫扶,提高政策精準(zhǔn)性。”
化危為機(jī),中央到地方出臺一系列力度大、靶向準(zhǔn)的援企穩(wěn)崗措施,就業(yè)優(yōu)先政策成效顯現(xiàn):
2750.7萬人——截至5月底,25個省份2750.7萬貧困勞動力順利出行,外出務(wù)工,相當(dāng)于去年外出務(wù)工總數(shù)的100.79%;
423億元——今年以來,全國有320萬家企業(yè)享受到失業(yè)保險穩(wěn)崗返還423億元;
2075萬人次——在百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘專項(xiàng)行動中,已有187萬家用人單位發(fā)布崗位需求2075萬人次……
危機(jī)中育新機(jī)。日前發(fā)布的這組數(shù)據(jù),折射出全國就業(yè)形勢的總體穩(wěn)定局面。各地各部門千方百計穩(wěn)飯碗,多管齊下造飯碗,發(fā)揮我們超大規(guī)模市場優(yōu)勢和內(nèi)需潛力,用好人口素質(zhì)提升所孕育的新一輪人才紅利,就業(yè)不僅保得住,也必將推動經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展。
廣東:撐企業(yè)、渡難關(guān),手中飯碗穩(wěn)下來
廣東江門市,位于高新技術(shù)工業(yè)園的奔力達(dá)電路板集團(tuán),往常要運(yùn)轉(zhuǎn)到晚上10點(diǎn)的設(shè)備,現(xiàn)在7點(diǎn)就歇了下來。
“公司外銷比例一下從高峰期的50%下滑到30%,庫存也從往常的3萬平方米增加到5萬平方米。”人力資源部經(jīng)理陳健坦言,受境外疫情蔓延影響,節(jié)后一度高產(chǎn)滿產(chǎn)的奔力達(dá)不得不放慢腳步。
可陳健并未因此慌亂,人社局返還的失業(yè)保險穩(wěn)崗補(bǔ)貼和一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼11.7萬元已經(jīng)到賬,再加上減免的社保費(fèi)123萬元,資金流還算充裕。公司1100多名員工全員在崗,一個不裁,還準(zhǔn)備抓培訓(xùn)、練內(nèi)功。
已入職奔力達(dá)3年的徐毅又重新當(dāng)起了“學(xué)徒”。此刻,徐毅正披著車間的燈光,在師傅手把手的指導(dǎo)下,學(xué)著操作高精密度鉆機(jī),在覆銅板上打出直徑不到0.2毫米的小孔。
“生產(chǎn)不那么忙,我們正好把精力用來謀轉(zhuǎn)型。”陳健說,公司正從電視、照明電路板向5G基站電源電路板轉(zhuǎn)型,有120名員工參加新技能培訓(xùn),占員工總數(shù)的10%。
“5G基站電源電路板上的線路更細(xì)更密,孔徑更小,還得接著練。”徐毅計劃將0.2毫米的小孔徹底拿下。
無獨(dú)有偶,在與江門相隔不到150公里的東莞,同樣面臨外銷壓力的精麗制罐也選擇千方百計穩(wěn)定員工隊(duì)伍。
“公司產(chǎn)品九成靠出口,2月復(fù)工趕完節(jié)前訂單后,訂單量就大幅縮減。”面對全球疫情蔓延帶來的沖擊,精麗制罐人事行政總監(jiān)周燕一度眉頭緊鎖。
緊急關(guān)頭,一系列暖企、穩(wěn)崗、減負(fù)政策的到來為周燕解了愁。“有了穩(wěn)崗補(bǔ)貼,我們就能穩(wěn)定隊(duì)伍,同時通過優(yōu)化崗位設(shè)置,進(jìn)一步節(jié)約成本,安心等待市場回暖的那一天。”周燕說。
疫情沖擊下,全球市場需求下滑,作為全球重要的制造業(yè)基地,珠三角首當(dāng)其沖,怎么辦?
“保企業(yè)就是保居民就業(yè)!”東莞市石排鎮(zhèn)黨委書記邵宏武的回答擲地有聲。2月以來,僅石排鎮(zhèn)就為企業(yè)減租超千萬元,為156家中小微企業(yè)發(fā)放貸款6.38億元,減免社保費(fèi)1.2億元。東莞市財政一般公共預(yù)算更是安排各類穩(wěn)就業(yè)經(jīng)費(fèi)2.53億元,全力穩(wěn)定企業(yè)就業(yè)崗位。
福建:拓渠道、挖潛力,重點(diǎn)群體有崗位
一個專業(yè)對口的崗位、一間整潔的人才公寓、一份體面的工資收入……“五一”假期剛過,李賢龍就收到了來自福建省寧德新能源科技有限公司的錄用通知。
“沒想到還能找到這樣稱心如意的工作!”作為福州大學(xué)本科應(yīng)屆畢業(yè)生,李賢龍形容自己的求職經(jīng)歷既意外又幸運(yùn)。
考研筆試成績不理想,疫情沖擊導(dǎo)致校招暫停,多重因素疊加讓家里條件本就困難的李賢龍,急得不行。在福州大學(xué),像李賢龍一樣面臨求職困境的學(xué)生還有不少。
怎么辦?拓渠道、挖潛力、保需求!23萬個高品質(zhì)就業(yè)崗位、6場線上大型招聘會,9場分行業(yè)、分學(xué)科的聯(lián)合線上招聘活動……2月以來,福州大學(xué)主動聯(lián)系用人單位、人才機(jī)構(gòu)、合作單位和校友資源,廣泛收集各地各類型的招聘信息并進(jìn)行篩選、分類,大量的就業(yè)崗位被帶進(jìn)線上、走向網(wǎng)端。
同時,一場大型學(xué)生就業(yè)幫扶也在福州大學(xué)開展。在線上咨詢室里,李賢龍在輔導(dǎo)員何杰的引導(dǎo)下,明確職業(yè)目標(biāo),確定就業(yè)方向,“大學(xué)生就要緊跟國家戰(zhàn)略,沿著新經(jīng)濟(jì)、新業(yè)態(tài)方向規(guī)劃職業(yè)生涯。”
2月底,李賢龍再次鼓起勇氣,在學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng)站上參加了線上雙選會。筆試、面試、小組討論、簽約……這一次,李賢龍一路過關(guān)斬將,更令他驚喜的是,企業(yè)所在地寧德市還給他分配了一套人才公寓,免租期長達(dá)一年。
22.8萬人!今年福建省高校畢業(yè)生數(shù)量再創(chuàng)新高。“我們已經(jīng)舉辦了200多場網(wǎng)絡(luò)招聘會,10多萬畢業(yè)生報名應(yīng)聘,真正做到日日有招聘、時時有服務(wù),全力幫助高校畢業(yè)生順利畢業(yè)、成功就業(yè)。”福建省教育廳有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹。
江西:優(yōu)服務(wù)、強(qiáng)保障,就業(yè)底線兜得牢
“咋還不讓出去呀?!”2月里,眼看村門依舊緊閉,劉詩環(huán)忍不住跟村口執(zhí)勤的劉堂標(biāo)嘟噥起來。
劉詩環(huán)心里急啊。去年底,大哥家里的山藥受了旱,收成差,就指著開春外出打工、補(bǔ)貼家用。
“老好人都著急上火,還是為了家里吃口飯哪!”身為江西瑞昌高豐鎮(zhèn)嚴(yán)坪村村主任,劉堂標(biāo)也為貧困戶劉詩環(huán)著急,時刻幫他盯著復(fù)工復(fù)產(chǎn)的新通知。
關(guān)鍵時刻,瑞昌市的走訪幫扶工作小組帶來好消息:市里全面啟動復(fù)工復(fù)產(chǎn),急缺3.8萬人手,僅LED科技園就缺2328人。
走,去LED科技園!在劉堂標(biāo)的陪同下,劉詩環(huán)很快與寶山電光源簽訂了用工協(xié)議。下料、切割、沖壓、折彎……2個多月過去,每月的保底薪資有2800元。“和之前收入比并不差,還方便照顧家里。”劉詩環(huán)說。
清明節(jié)假期,劉詩環(huán)幫著大哥把山藥種下,只等除草施肥,秋天再回鄉(xiāng)幫忙采收。一家子的生活再次回歸正軌。
有活干、有錢掙,老百姓的心里就踏實(shí)。瑞昌對貧困勞動力的幫扶是全方位的:想出省務(wù)工的,給500元交通補(bǔ)貼,外加500元生活補(bǔ)貼;想留鄉(xiāng)就業(yè),千方百計挖掘當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)崗位,送崗上門;求職上崗有困難的,還有公益崗位托底安置。
“我們在每個村都增設(shè)2個臨時性公益崗位,每月可享補(bǔ)貼1000元,連供3個月。”瑞昌市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人陳緒洪說。
真金白銀的兜底保障也正在穩(wěn)步發(fā)放。一季度,江西省累計發(fā)放吸納城鄉(xiāng)貧困勞動力就業(yè)補(bǔ)貼185萬元、一次性交通補(bǔ)貼504萬元。全省新開發(fā)公益性崗位1.6萬個,發(fā)放公益性崗位補(bǔ)貼1421萬元。
(本報記者李心萍、賀林平、朱磊、劉曉宇、王丹)
責(zé)任編輯:趙睿
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