大興安嶺火災30年后：撲火隊員月薪不足3千（2）

衛(wèi)星遙感飛機觀察

在衛(wèi)星遙感、飛機觀察、高山瞭望和地面巡護“四位一體”監(jiān)測手段下，以實現(xiàn)火險早預警、火情早發(fā)現(xiàn)、火災早處置。

在林區(qū)，有1640名武警森林官兵、6345人共15支專業(yè)森林消防隊伍，這是防范森林火災釀成大禍的最后一道屏障。

漠河縣的森林防火隊伍，是在1987年大火之后才有的。每年4月到10月中旬落雪是林區(qū)的高火險期，駐扎在漠河縣的武警森林部隊官兵和森林消防隊員要離開縣城上山，在富克山執(zhí)勤點靠前駐防，發(fā)生火情就近撲救。

相比用掃帚、鐵鍬撲火的年代，森林防火直升機、脈沖氣壓噴霧水槍等更多現(xiàn)代化的撲火裝備得到應用。“全國最先進的撲火設備，都會最先給我們用。”武警黑龍江森林總隊大興安嶺地區(qū)支隊漠河大隊富克山執(zhí)勤點十三中隊中隊長唐敏說。

這一切，都為了避免災難的再次發(fā)生。但不容忽視的是，大量年輕力壯的林場職工在2014年大興安嶺全面停伐后離開森林，林區(qū)人員流失嚴重。專業(yè)森林消防隊員作為林區(qū)撲火隊伍的生力軍，正在面臨由于適齡勞動力的外流而導致的老齡化窘境。

封面新聞在當?shù)亓私獾?，如今在崗的撲火隊員工資約為2000元，加上防火期補助達到近3000元，退休后每月只能拿不到2000元。偏低的收入水平正催促年輕的林業(yè)職工離開這個極端寒冷的地方，去收入更多、更溫暖宜居的城市謀生。在過去，林場的撲火隊員可以轉(zhuǎn)干，可以分房，不錯的福利待遇吸引著年輕人的加入。但隨著林業(yè)生產(chǎn)全面叫停，撲火隊員的好光景也不在了。

從職業(yè)生涯發(fā)展來說，撲火隊員前景黯淡。“撲火隊員上班，5年、10年，甚至直到退休，他都是撲火隊員，沒有發(fā)展前景，比較單一。”黑龍江大興安嶺西林吉林業(yè)局副局長王立才說。

“現(xiàn)在的年輕人沒有一個畢業(yè)了會自愿來做撲火隊員，都想著去北京上海闖一下。”王立才擔心，沒有年輕力量的后續(xù)補充，會削弱撲火隊伍的戰(zhàn)斗力。