美國(guó)大公司CEO 年薪中位數(shù)為企業(yè)員工164倍

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人民網(wǎng)訊 綜合美國(guó)媒體報(bào)道，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)Equilar指出，在規(guī)模最大的幾家上市公司任職的首席執(zhí)行官(CEO） ，平均在去年約獲得8.5%加薪幅度，年薪中位數(shù)為1170萬(wàn)元；美國(guó)的知名企業(yè)，首席執(zhí)行官領(lǐng)到的薪資報(bào)酬，通常是公司里一般員工薪水價(jià)碼的數(shù)百倍。

《紐約時(shí)報(bào)》報(bào)道說(shuō)，以沃爾瑪(Walmart)為例，一般員工的平均年薪為19177元，公司CEO董明倫(Doug McMillon)2017年的薪酬2220萬(wàn)元，企業(yè)一名員工必須連續(xù)工作1000年，才能勉強(qiáng)累積到董明倫一年就可賺到的財(cái)富。

美國(guó)專(zhuān)門(mén)追蹤股市、薪資等數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的Equilar指出，上市公司首席執(zhí)行官在2017年獲得的調(diào)薪幅度，與2016年得到的差不多；一般上市公司CEO的年薪，是公司內(nèi)普通員工年薪中位數(shù)的164倍。Equilar統(tǒng)計(jì)顯示，2017年最高薪首席執(zhí)行官排行榜榜首為博通（Broadcom）首席執(zhí)行官陳福陽(yáng)（Hock E. Tan），年收入1億321萬(wàn)元；電子商務(wù)公司First Data首席執(zhí)行官畢西葛納諾（Frank J. Bisignano）排名第二，年收入1億221萬(wàn)元，第三名為演唱會(huì)主辦單位Live Nation Entertainment首席執(zhí)行官雷皮諾（Michael Rapino），年收入約7061萬(wàn)美元。

不過(guò)，由于企業(yè)對(duì)于員工年薪中位數(shù)計(jì)算方式各有不同，加上某些企業(yè)大幅仰賴(lài)臨時(shí)工，使得CEO與員工之間的薪水差距計(jì)算，面臨誤差。（老任）