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海峽網(wǎng)12月12日訊 (閩東日報記者 陳薇)近日,市政府辦印發(fā)《寧德市職業(yè)技能提升行動實施方案(2019-2021年)》,提出2019年至2021年,全市開展各類補貼性職業(yè)技能培訓6萬人次,其中2019年培訓2萬人次。力爭到2021年底,全市技能勞動者占就業(yè)人員的比例達到25%以上,高技能人才占技能勞動者的比例有較大提高。

我市將開展有針對性的職業(yè)技能培訓。鼓勵企業(yè)適應生產(chǎn)經(jīng)營、技術進步需要,健全職工培訓制度,制定培訓規(guī)劃,大力開展崗前培訓、安全技能培訓、轉崗轉業(yè)培訓或崗位技能提升培訓,大幅提升職工技能水平,政府按規(guī)定給予補貼,鼓勵企業(yè)與參訓職工協(xié)商靈活調(diào)整工作時間,保障參訓期間應有的工資福利待遇。企業(yè)新招用人員(與企業(yè)簽訂1年以上期限勞動合同并在招用之日一年內(nèi))開展崗前技能培訓,培訓合格且取得經(jīng)人社部門認定的合格證書,按每人500元標準給予企業(yè)培訓補貼。與企業(yè)簽訂1年以上期限勞動合同并繳納基本養(yǎng)老保險費的企業(yè)職工,參加崗位技能提升培訓,取得職業(yè)資格證書的(或職業(yè)技能等級證書、專項職業(yè)能力證書、培訓合格證書),給予企業(yè)每人500元—3000元職業(yè)培訓補貼。對企業(yè)按國家有關規(guī)定組織與企業(yè)簽訂1年以上勞動合同的職工開展新型學徒制培訓,培訓后取得職業(yè)資格證書的,中級工每人每年補貼5000元,高級工每人每年6000元。

我市還將有效增加職業(yè)技能培訓供給。支持企業(yè)設立高技能人才培訓基地和技能大師工作室,推行“師帶徒”制度,對認定滿3年且評估合格的市級技能大師工作室,新一輪再次被認定的,給予5萬元補助;被認定為國家級、省級技能大師工作室的,分別給予10萬元、5萬元配套補助。支持職業(yè)院校承擔補貼性培訓,擴大面向職工、就業(yè)重點群體和貧困勞動力的培訓規(guī)模。落實國家職業(yè)教育改革措施,啟動“學歷證書+若干職業(yè)技能等級證書”制度試點工作。緊密結合我市鋰電新能源、不銹鋼新材料、新能源汽車、銅材料等四大主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展,大力開展先進制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)等新產(chǎn)業(yè)培訓,將人工智能、云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、工業(yè)機器人等新職業(yè)新技能培訓納入補貼性培訓范圍。

責任編輯:黃仙妹

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