閩侯評(píng)出首批40名“首邑英才”

29日，閩侯首批40名優(yōu)秀人才被評(píng)為“首邑英才”。記者了解到，“首邑英才”遴選活動(dòng)源于閩侯縣開(kāi)展的百萬(wàn)基金遴選百名本土優(yōu)秀人才活動(dòng)?；顒?dòng)計(jì)劃從人才發(fā)展基金中撥出225萬(wàn)元，專(zhuān)門(mén)用于遴選縣內(nèi)各行業(yè)本土人才，進(jìn)一步激發(fā)本土人才活力，營(yíng)造良好的引才用才育才愛(ài)才氛圍。

首邑提供舞臺(tái) 人人盡展其才

這批“首邑英才”涵蓋企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、產(chǎn)業(yè)優(yōu)秀人才、社工專(zhuān)業(yè)人才等八個(gè)類(lèi)別。雖然來(lái)自各行各業(yè)，但是他們都在閩侯全方位推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展超越的進(jìn)程中獲得施展才能的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)。

企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才代表魏德全來(lái)自福建福特科光電股份有限公司。得益于閩侯縣的支持，福特科已經(jīng)發(fā)展成為國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)，也是全省規(guī)模較大的光電技術(shù)企業(yè)之一。魏德全表示，在2020這個(gè)極不平凡的年份，面對(duì)新冠肺炎疫情的沖擊，閩侯縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)深入指導(dǎo)公司復(fù)工復(fù)產(chǎn)，閩侯縣委組織部、縣委人才辦也多次到公司宣傳政策，為公司后續(xù)發(fā)展提供更有利的保障。“感謝閩侯縣授予我這份榮譽(yù)，我將和團(tuán)隊(duì)繼續(xù)努力，服務(wù)閩侯濱江新城建設(shè)。”

來(lái)自福建奔馳汽車(chē)有限公司的王平是青年人才代表，他表示，感謝閩侯縣給青年人才搭建自我展現(xiàn)的平臺(tái)和機(jī)會(huì)。“這項(xiàng)評(píng)選活動(dòng)很有意義，不僅能促進(jìn)青年人才成長(zhǎng)，又有助于推動(dòng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力提高，希望有更多優(yōu)秀人才被發(fā)掘、被肯定、被鼓勵(lì)。”

“這份榮譽(yù)不僅是對(duì)我個(gè)人在社工工作領(lǐng)域的肯定，更重要的是代表著閩侯縣對(duì)社會(huì)工作行業(yè)發(fā)展的推動(dòng)和支持。”閩侯縣社會(huì)組織孵化基地負(fù)責(zé)人傅婉霏去年1月才來(lái)到閩侯注冊(cè)成立閩侯縣樂(lè)志社會(huì)工作服務(wù)中心，短短一年，在閩侯縣各級(jí)部門(mén)的大力支持下，中心全職社工的人數(shù)由原來(lái)的2名增加到22名。“從政策到經(jīng)費(fèi)，再到智力支撐，閩侯為社工人才的發(fā)展提供了有力的保障，我們也會(huì)繼續(xù)秉承助人的初心，貢獻(xiàn)自己的一份力量。”

廣開(kāi)納賢之路 英才匯聚閩侯

人才資源是第一資源，也是創(chuàng)新活動(dòng)中最為活躍、最為積極的因素。近年來(lái)，閩侯縣始終把人才工作作為事關(guān)全縣發(fā)展大局的重點(diǎn)工作來(lái)抓，大力推動(dòng)“一縣一品”人才工程，人才工作“首邑品牌”不斷彰顯，人才工作機(jī)制不斷創(chuàng)新，人才工作投入不斷加大，人才工作環(huán)境不斷優(yōu)化，成效顯著。

“我們不斷從制度、平臺(tái)、政策服務(wù)等方面著手，把人才引進(jìn)來(lái)，把人才留下來(lái)。”縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，在制度方面，閩侯出臺(tái)了《閩侯縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系高層次人才暫行辦法》，建立聯(lián)系人才、走訪(fǎng)調(diào)研等各項(xiàng)工作制度，形成了黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門(mén)牽頭負(fù)責(zé)、職能部門(mén)各司其職、社會(huì)力量廣泛參與的工作體系；在平臺(tái)方面，閩侯搭建“首邑之約”人才引進(jìn)、“首邑論談”人才交流、“首邑英才”人才評(píng)價(jià)等平臺(tái)，已成功舉辦三屆高校畢業(yè)生供需對(duì)接活動(dòng)、三屆“首邑論談”、兩次大學(xué)生政務(wù)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，取得了良好的口碑；在政策服務(wù)方面，先后出臺(tái)高層次人才配套獎(jiǎng)勵(lì)的17條措施，提供人才公寓536套，今年已累計(jì)發(fā)放人才獎(jiǎng)勵(lì)金超500萬(wàn)元，最大限度幫助解決人才子女入學(xué)等實(shí)際問(wèn)題，全力建設(shè)政務(wù)、創(chuàng)業(yè)、生活全環(huán)節(jié)服務(wù)鏈。

全面修煉“內(nèi)功” 增強(qiáng)聚才磁力

29日，閩侯縣還同步召開(kāi)了縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議以及第三屆“首邑論談”，對(duì)做好新形勢(shì)下全縣人才工作進(jìn)行研究和部署。

十九屆五中全會(huì)提出，要激發(fā)人才創(chuàng)新活力，貫徹尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造方針，全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才。閩侯縣主要領(lǐng)導(dǎo)表示，這為閩侯縣做好人才工作提供了遵循，指明了方向。

不拘一格“識(shí)才、引才”。閩侯將立足發(fā)展需要引才，加快集聚一批能夠推動(dòng)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)提升、帶動(dòng)新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，探索推行“人才+項(xiàng)目”打包引進(jìn)的新模式，充分發(fā)揮大學(xué)城、高新區(qū)、旗山湖“三創(chuàng)園”等“三創(chuàng)”平臺(tái)優(yōu)勢(shì)和福州軟件園、青口投資區(qū)、閩侯經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)等園區(qū)產(chǎn)業(yè)平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，帶動(dòng)人才向閩侯匯聚，真正形成全省“三創(chuàng)”人才蓄水池。

多措并舉“愛(ài)才、育才”。閩侯計(jì)劃依托各類(lèi)“三創(chuàng)”載體，充分發(fā)揮團(tuán)體協(xié)作、聯(lián)合攻關(guān)的優(yōu)勢(shì)，著力研發(fā)一批擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)和產(chǎn)品，打響閩侯“品牌”。同時(shí)，引導(dǎo)廣大人才立足閩侯實(shí)際，緊貼群眾需求，積極參與舊城舊村改造、環(huán)境治理、民生補(bǔ)短板等工作，投身社會(huì)公益事業(yè)，承擔(dān)起更多社會(huì)責(zé)任。

做好服務(wù)“敬才、留才”。閩侯將持續(xù)完善縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系高層次優(yōu)秀人才制度，各級(jí)各部門(mén)切實(shí)履行“一把手”抓人才工作職責(zé)，營(yíng)造敬才興才的良好氛圍；完善人才服務(wù)體系，將人才服務(wù)的觸角延伸到資金扶持、項(xiàng)目落地、子女教育、配偶就業(yè)、社會(huì)保障、醫(yī)療保健、住房需求等方面，解決人才后顧之憂(yōu)。

健全機(jī)制“用才、管才”。閩侯將著眼打造最優(yōu)“人才生態(tài)圈”，建立健全以人才能力、質(zhì)量、貢獻(xiàn)為主的評(píng)價(jià)體系，支持創(chuàng)業(yè)者、獎(jiǎng)勵(lì)成功者、寬容失敗者，讓各類(lèi)人才創(chuàng)造活力競(jìng)相迸發(fā)、聰明才智充分涌流。

福州日?qǐng)?bào)記者 蔣雅琛 通訊員 陳建鋆 張存金 蘇楓