海都網(wǎng)-海峽都市報訊(海都網(wǎng)記者 許愛瓊)今后,莆田秀嶼區(qū)內(nèi)企業(yè)發(fā)生欠薪逃匿行為的,將被依法從重處罰,情節(jié)嚴(yán)重涉嫌犯罪的依法移送司法機(jī)關(guān)處理。記者昨日獲悉,秀嶼區(qū)日前制定實(shí)施辦法,對企業(yè)建立工資保證金制度作出具體部署。
企業(yè)發(fā)生欠薪行為 必須繳工資保證金
據(jù)了解,凡秀嶼區(qū)施工企業(yè)當(dāng)年發(fā)生拖欠、克扣勞動者工資,經(jīng)勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)調(diào)查屬實(shí)的,2年內(nèi)新中標(biāo)的建設(shè)工程項(xiàng)目工資保證金不得采用擔(dān)保形式,應(yīng)當(dāng)按有關(guān)規(guī)定繳存工資保證金。
其他企業(yè)或行業(yè)預(yù)存工資保證金,對象為在該區(qū)行政區(qū)域內(nèi)三年來發(fā)生過拖欠、克扣勞動者工資行為的各類企業(yè),包括交通、鐵路、水務(wù)、電力等所有在秀嶼區(qū)從事建設(shè)工程施工的企業(yè),必須在勞動和社會保障行政部門指定的銀行賬戶預(yù)存工資保證金。
預(yù)存工資保證金以交通、鐵路、水務(wù)、電力、高速公路等建設(shè)工程施工的企業(yè)為單位,按單項(xiàng)工程合同額的5%~10%預(yù)存。工礦、商貿(mào)等其他企業(yè)按企業(yè)所在地的上年度城鎮(zhèn)單位企業(yè)在崗職工一個月平均工資標(biāo)準(zhǔn)(以統(tǒng)計(jì)部門數(shù)據(jù)為準(zhǔn))×全部職工人數(shù)(按預(yù)存工資保證金時職工人數(shù)為準(zhǔn))確定預(yù)存工資保證金額度,預(yù)存工資保證金一般不低于5萬元。
企業(yè)欠薪數(shù)額巨大 將成重點(diǎn)監(jiān)控對象
工資保證金用于保障勞動者工資支付,不得挪為他用。對發(fā)現(xiàn)或被投訴拖欠、克扣勞動者工資的企業(yè),經(jīng)部門核實(shí)逾期仍不支付的,勞動和社會保障行政部門可以指令動用工資保證金,支付被拖欠、克扣的工資。
企業(yè)發(fā)生拖欠工資后不配合政府有關(guān)職能部門處理、拖欠工資數(shù)額巨大或造成惡劣影響的,除按規(guī)定時限和額度補(bǔ)足工資保證金外,勞動和社會保障行政部門將把拖欠、克扣勞動者行為的各類企業(yè)列為重點(diǎn)監(jiān)控對象,記入勞動保障守法誠信檔案,并通報企業(yè)或行業(yè)主管部門、人民銀行當(dāng)?shù)刂?,及時報送上級有關(guān)部門,情節(jié)嚴(yán)重的應(yīng)以適當(dāng)?shù)姆绞较蛏鐣肌?/P>
此外,對存在拖欠、克扣勞動者行為的企業(yè)將不得參加評選優(yōu)秀企業(yè),企業(yè)負(fù)責(zé)人不得參加先進(jìn)個人或勞動模范評選。企業(yè)或行業(yè)主管部門依法對其市場準(zhǔn)入、投標(biāo)資格和新開工項(xiàng)目施工許可等進(jìn)行限制,并依法予以處罰。同時,將這些發(fā)生拖欠、克扣勞動者工資行為的企業(yè)信息納入人民銀行征信系統(tǒng),作為審貸業(yè)務(wù)的重要依據(jù)。
責(zé)任編輯:李牧晨
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